Программа профессиональной переподготовки «бизнес-коучинг: технологии работы с отдельными сотрудниками, командами и организациями в интернет-пространстве»

Программа направлена на формирование компетенций в соответствии с трудовыми функциями специалиста в области коучинга (коуч)

В результате обучения выпускник программы будет способен:

- освоить коучинговый стиль управления;

- развиваться и работать эффективно, налаживать отношения доверия, равенства и сотрудничества;

- управлять индивидуальным развитием сотрудников и членов команды;

- мотивировать личному и профессиональному росту членов команды;

- менять культуру команды и компании;

- создавать среду коллективной ответственности и непрерывного прогресса;

- работать с отдельными менеджерами и командами в целом в контексте компании и бизнеса;

- находить максимально эффективные пути достижения целей компании и воплощение их в жизнь самими сотрудниками;

- отслеживать эмоциональное выгорание и кризисы у себя и сотрудников;

- проводить стратегические сессии.

Объем программы: 256 часа из них 80 контактных.

Режим реализации: очно-заочная, с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения.

Присваиваемая квалификация: бизнес-коуч

Сроки реализации программы: 12 недель

Входные требования к слушателям:

Лица имеющие высшее или среднее профессиональное образование, получающие высшее или среднее профессиональное образование. Программа рассчитана на обучение слушателей без наличия базовых знаний, умений и навыков в области коучинга.

Особенности программы: выпускник программы может работать в качестве бизнес-коуча в организациях разных форм собственности, HR-специалистом, Skrum-мастером, Agile-коучем, менеджером-управленцем, тренером тренингов, а также как самозанятый гражданин или индивидуальный предприниматель оказывающий услуги в сфере консалтинговых услуг. 

содержание программы


Модуль 1. Коучинг в организации. Профессия бизнес-коуч


Модуль 2. Практикум по организации и проведении коуч-сессий


Модуль 3. Agile-коучинг, Scrum-мастерство. Фасилитация команд


Модуль 4. Личная проработка: убеждения, ценности, видение, миссия


Модуль 5.  Цифровые технологии в системе управления персоналом


Итоговая аттестация

Экзамен
Cookie-файлы
Настройка cookie-файлов
Детальная информация о целях обработки данных и поставщиках, которые мы используем на наших сайтах
Аналитические Cookie-файлы Отключить все
Технические Cookie-файлы
Другие Cookie-файлы
Мы используем файлы Cookie для улучшения работы, персонализации и повышения удобства пользования нашим сайтом. Продолжая посещать сайт, вы соглашаетесь на использование нами файлов Cookie. Подробнее о нашей политике в отношении Cookie.
Подробнее Понятно
Cookies